Семейная терапия - Ирина Малкина-Пых
Шрифт:
Интервал:
Закладка:
Кто вы: ребенок, зрелый человек, пенсионер?
(Речь не идет о реальном возрасте игрока, а лишь об образе – «душевный возраст» – на сколько лет человек себя ощущает.)
Кто вы:
Первое свидание, помолвка, золотая свадьба?
Спальня, кухня, рабочий кабинет?
Палатка, крепость, вилла?
Обвиняемый, адвокат, прокурор?
Табличка с надписью «Посторонним вход воспрещен!», «Скоро вернусь…» или «Добро пожаловать!»?
«С радостью!», «Надо подумать…», «Через мой труп!»?
Прошедшее, настоящее, будущее?»
Обсуждение
• Что понравилось, а что нет в игре?
• Ответ на какой вопрос был наиболее трудным?
• На какой вопрос было легче всего ответить и почему?
• Удивил ли вас выбор кого-то из ваших товарищей по команде? Поделитесь с этим игроком своими впечатлениями: чем вас удивил, обрадовал, огорчил, озадачил его выбор?
• Удалось ли вам в ходе игры открыть что-то в самих себе?
• Предложите, пожалуйста, свои тройки образов для товарищей по команде!
Тема 2. Семейные ценности, традиции семьи
Упражнения данного блока позволяют достичь следующих целей:
• стимулировать размышление о семейных ценностях и обсуждение их значимости в семейном кругу;
• продемонстрировать уникальность данной семьи среди других семейных союзов, пробудить чувство гордости ею;
• передать в игровой форме ту мысль, что каждая семья – объединение личностей с разными характерами, ценностями, интересами и запросами.
Упражнение «Семья для меня – это…» Материалы: лист-опросник и ручка для каждого участника. Ведущий дает следующую инструкцию:
...«У вас есть 15 минут для того, чтобы встретиться с как можно большим количеством других участников и выяснить у них (записав имя человека в соответствующей строчке) ответы на вопросы:
У кого то же имя, что и у вашей матери?
У кого столько же детей в семье, сколько у вас?
Кто в детстве испытал положительное влияние дедушки/бабушки?
У кого была няня?
У кого такое же, как и у вас, количество братьев и сестер?
Кто, как и вы, младший/средний/старший ребенок в семье?
Кто вырос в неполной семье?
Кто рос в большом городе?
Кто с детства проявлял склонность к спорту?
Кто писал в юности стихи?
У кого первая влюбленность завершилась свадьбой?
Кто начал работать до достижения совершеннолетия?
На кого в детстве сильно влияла мать?
Кто часто путешествовал со своими родителями?
У кого в доме жили совместно три поколения семьи?
Кто с детства ежегодно празднует день рождения?
У кого дома (в детстве, юности) жили домашние животные?
Чьи родители поженились до 20-летнего возраста?
Кому в детстве родители обычно читали перед сном книги?
Кто жил в религиозном окружении?
У кого в семье были родственники-долгожители (старше 90 лет)?
У кого в юности был страх не найти в жизни «свою половину»?
Чья фамилия начинается с той же буквы, что и ваша?
Кто живет вместе с родителями?
У кого род занятий отличается от того, чего желали их родители?
Кто работает в той сфере, в которой получил образование?
Кто, как и вы, считает добрачную жизнь возможной/желательной/невозможной?
Кто, как и вы, считает/не считает, что в семье есть «мужские» и «женские» обязанности?
Кто, как и вы, считает/не считает, что главное для создания семьи – это общие этнические корни?»
Обсуждение
• Что нового вы узнали о товарищах по группе?
• Полезно ли было для вас подобное упражнение?
• Как вы чувствуете себя после того, как нашли немало сходного между собой и другими участниками?
• Поможет ли это в общении с товарищами по группе?
Упражнение «Древо семейных ценностей»
Материалы: список ценностей для каждого, большие листы белой бумаги, карандаши, ластики, краски.
1-й этап
Ведущий раздает участникам материалы для упражнения и дает следующую инструкцию:
«Вам предлагается список ценностей, которые люди, как правило, считают важными для совместной жизни. Просмотрите, пожалуйста, список. Если необходимо – дополните его своими ценностями.
Список ценностей:
наличие общих интересов
взаимное уважение
невмешательство в дела друг друга
любовь
преданность
сохранение самостоятельности и автономии членов семьи
материальное благополучие
национальная монолитность
благополучие в глазах окружающих
дисциплина и четкость
выполнение всеми членами семьи своих обязанностей
совместное проведение свободного времени
«открытый дом» – для друзей, родственников, коллег
много детей
хорошее здоровье
сотрудничество
непререкаемый авторитет родителей
доверие
взаимопомощь
2-й этап
Вы поработали над составлением списка семейных ценностей. Теперь вам предстоит составить шкалу приоритетов: определить, какие из ценностей для вас являются базовыми, какие – менее значимыми, а какие вообще находятся на периферии. На листе ватмана нарисуйте, пожалуйста, большое дерево. Это – Древо семейных ценностей. Изобразите его таким образом, чтобы корнями дерева стали ваши базовые, самые принципиальные ценности, ствол составили менее важные, а ветвями – те ценности, которые относительно важны для вас».
Обсуждение
• Какие выводы вы могли бы сделать по окончании своей работы над Древом семейных ценностей?
• Подумайте, как бы выглядело Древо, если бы его изобразили другие члены вашей семьи?Упражнение «Семейное предание» Ведущий просит участников сосредоточиться и вспомнить одну из тех семейных историй, которая передается как предание, как семейная реликвия из поколения в поколение. Затем это предание можно рассказать группе. Слово предоставляется всем желающим. Наконец, в процессе обсуждения группа выясняет, какие чувства вызвали у каждого семейные воспоминания. Почему данная история была столь значимой для семьи, стала преданием? Можно ли сказать, что эта история отражает ценности, стиль поведения, традиции, принятые в данной семье? Если да, то какие?
Упражнение «Танец семьи»
Материалы: магнитофон и соответствующие характеру задания записи.
Группа разбивается произвольно на команды (не предупреждая о предстоящем задании, ведущий тем не менее следит за тем, чтобы в команде было не больше 7–8 человек). Когда разделение закончено, ведущий объявляет участникам, что каждая созданная осознанно или стихийно команда – это отдельная община. Он дает инструкцию:
«Через пять минут начнет звучать музыка, которая пригласит всех-всех игроков принять участие в особенном „семейном танце“. Если танцует одиночка – это метафора его решения остаться холостым или незамужней. Выбрав себе пару для танца, вы заявляете о том, что именно этот партнер отвечает вашим вкусам, вы предпочитаете его остальным. Танец в группе тоже означает готовность к семейной жизни. Вопрос только в том, остается ли эта группа целостным коллективом, или в ходе танца внутри ее постоянно сменяются партнеры.
Если вы с партнером – «самодостаточный союз», то в течение всего танца проявляйте друг к другу знаки внимания и не обращайтесь ни к кому другому из членов группы. Если же отношения в вашей семье позволяют продолжать поиск партнера, то по ходу танца вы можете махать рукой понравившимся вам людям или перейти к ним, чтобы продолжить танец в измененном составе. Возможностей много. Есть пять минут на обсуждение, затем команда за командой предстанут перед нами в своем «Танце семьи».
Обсуждение
• Прокомментируйте, пожалуйста, свои впечатления от игры.
• Насколько такое метафорическое упражнение позволило вам выразить себя, с одной стороны, и понять товарищей – с другой?
• Давайте подумаем, какие способы организации семейного союза были представлены в ходе игры!
• Нет ли чего-то, что вызывает ваше внутреннее сопротивление, протест? Что, напротив, обрадовало вас в собственном поведении или реакциях партнеров?
Тема 3. Семейные ролиУпражнения этого блока позволяют достичь следующих целей:
• продемонстрировать участникам тренинга амбивалентность стереотипного мышления, его положительные аспекты и опасности;
• увидеть зависимость поведения от ожиданий других людей;
• осознать влияние доминирующего мнения, предубеждений, заведомо принятых решений на проявляемые в семейной жизни модели поведения;
• позволить супругам взглянуть на свой брак и увидеть его и друг друга по-новому, стимулировать открытое и честное обсуждение своих желаний и стремления к переменам и обновлению;
• отказаться от негативного восприятия партнера, помочь участникам преодолеть внутренние барьеры, страх и неуверенность перед изменениями;
• изменить стереотипы восприятия;
• продемонстрировать на практике различия, присущие подходу различных людей к одной и той же проблеме, рассмотреть существующие методы и подходы к ее разрешению;